Die harde waarheid oor sukses wat nie gebruiklik is om oor te praat nie

Nie almal behaal sukses in die lewe nie. Jy kan jare lank sonder ’n dag af werk en steeds skaars klaarkom, drie diplomas van hoër onderwys kry en nie ’n loopbaan maak nie, ’n dosyn sakeplanne skryf, maar nie ’n enkele aanvang begin nie. Wat is die verskil tussen suksesvolle mense en blote sterflinge?

1. Hulle glo sukses is onvermydelik.

Jy kan glo dat die gunstelinge van fortuin aanvanklik iets gehad het wat ons self nie het nie: talent, idees, dryfkrag, kreatiwiteit, spesiale vaardighede. Dit is nie waar nie. Alle suksesvolle mense gaan na sukses deur foute en verliese. Hulle het nie moed opgegee nie en aanhou probeer. As jy uitstaande resultate wil behaal, moet jy eerstens ophou om jouself met ander te vergelyk. Kies 'n doelwit en meet jouself aan jou vordering daarheen.

2. Hulle maak hul eie keuses.

Jy kan jare wag om erken, gekies of bevorder te word. Dit is nie konstruktief nie. Vandag, danksy die internet en sosiale media, is die geleenthede om jou talent ten toon te stel feitlik eindeloos. Jy kan jou musiek deel sonder enige iemand se hulp, jou eie produkte skep en bevorder, en beleggers lok.

3. Hulle help ander

Ons sukses is gekoppel aan die sukses van ander. Hoëklasbestuurders help ondergeskiktes om nuwe kennis op te doen en interessante projekte te loods, en gevolglik hul doelwitte te bereik. 'n Goeie konsultant slaag daarin deur kliënte te help om hul probleme op te los, maar werklik suksesvolle maatskappye produseer die regte produkte en lewer uitstekende kliëntediens. Deur ander te ondersteun, beweeg jy nader aan jou eie sukses.

4. Hulle weet dat die meeste pasiënt wen.

Paradoksaal genoeg is laasgenoemde dalk die wenner. Dit gebeur wanneer mededingers hul senuwees verloor en verlaat, opgee, hul beginsels verraai en van hul waardes vergeet. Mededingers is dalk slimmer, meer opgevoed, ryker, maar hulle verloor omdat hulle nie die einde kan bereik nie.

Soms maak dit sin om op te gee op idees en projekte, maar jy kan nie opgee op jouself nie. As jy glo in wat jy doen, moenie moed opgee nie.

5. Hulle doen wat ander nie wil doen nie.

Suksesvolle mense gaan waar niemand wil gaan nie en sien geleenthede waar ander net moeilikheid sien. Is daar net slaggate en spykers wat voorlê? Gaan dan voort!

6. Hulle netwerk nie, hulle bou werklike verhoudings.

Netwerk is soms net 'n syferspeletjie. Jy kan 500 besigheidskaartjies by verskillende geleenthede insamel en 5000 vriende op sosiale netwerke maak, maar dit sal jou geensins in besigheid help nie. Jy het werklike verbindings nodig: mense wat jy kan help en wat jou vertrou.

As jy iets doen, fokus nie op wat jy uiteindelik kry nie, maar op wat jy aan ander kan gee. Dit is die enigste manier om 'n ware, sterk en blywende verhouding te bou.

7. Hulle tree op, nie net praat en beplan nie

Die strategie is nie die produk nie. Sukses word nie deur beplanning behaal nie, maar deur aksie. Ontwikkel die idee, skep 'n strategie en stel die produk so vinnig as moontlik vry. Versamel dan terugvoer en verbeter.

8. Hulle weet dat leierskap verdien moet word.

Ware leiers inspireer, motiveer en laat mense gewaardeer voel. Leiers is diegene wat gevolg word nie omdat hulle moet nie, maar omdat hulle wil.

9. Hulle sien nie sukses as 'n aansporing nie.

Hulle doen waarin hulle glo en werk tot hul grense, nie omdat iemand vir hulle gesê het dat hulle geld en erkenning sal kry nie. Hulle weet net nie hoe nie.

Oor die skrywer: Jeff Hayden is 'n motiveringspreker.